岗位职责:新型口服制剂的研究开发;新型小容量注射剂的研究开发。任职要求:1、药学类相关专业,本科及以上学历,从事制剂研究5年以上经验,进行过口服固体制剂和小容量注射制剂的开发研究。2、有申报仿制药或者创新药经验,有撰写制剂部分新药申报资料经验。3、英语水平良好,能查阅和阅读英文文献。4、实验室工作功底扎实,能独立开展试验工作。沟通能力良好,能与CRO机构或监管机构良好沟通。汇报对象:总经理我们提供:1、双休、享有*法定假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等;2、具有市场竞争力的薪酬体系,年度调薪,年底绩效奖金,如果你足够优秀,可以面议;3、六险一金,入职就购买;4、扁平化管理体系,民主讨论和自由对话,积极上进的工作氛围;5、免费提供丰富的员工工作餐;6、提供员工每年免费全面体检;7、享受员工生日礼金、结婚礼金、慰问金、节日福利等;8、综合性培养人才,不定期给予员工职业或技能培训。