岗位职责
岗位职责：
1、负责对团队进行有效的管理，完成团队目标；
2、负责团队招聘、培训、考核、过程管控、激励等；
3、负责市场信息收集并及时反馈，提出建设性的建议；
补充说明：
1、相关工作经验3年以上，大专以上学历，热爱互联网行业，热爱招聘行业；
2、有较强的执行力、谈判签约能力、应变及突发情况处理能力（对企业销售）；
3、较强的招商和市场开拓能力、落地执行能力，善于沟通，有能力带领团队；
4、思维活跃，对产品开发和销售策略有整体的认识；
5、有销售团队管理、招聘行业工作经验者优先；
6、对网络招聘行业及灵活用工有良好的认识。
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