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汇博招聘 重庆招聘 生产/工人/质控 生产/营运 生产组长/拉长

组装组长 ¥5~7K/月 璧山区-璧泉 经验≥1年

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丰川电子

组装组长

  • ¥5~7K/月
  • 璧山区-璧泉
  • 1年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 电子/半导体/集成电路
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 4人

提供食堂 收费宿舍 五险 试用期买五险 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 生育补贴

岗位职责:
1、负责本单位人员考勤、培训、生产报表数据统计管理等

2、生产计划实施,制程优化,效率提升

3、本单位安全生产,质量提升,团队建设

任用条件:

笔电行业组装经验优先

有制程改善经验

熟悉自动化组装生产经验

具备6S管理能力,绩效考核能力以及协调能力

组装班长 ¥4~6K/月 璧山区-璧泉 经验≥1年

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丰川电子

组装班长

  • ¥4~6K/月
  • 璧山区-璧泉
  • 1年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 电子/半导体/集成电路
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 2人

提供食堂 提供餐补 收费宿舍 五险 带薪年假 通讯补助 生育补贴 年度旅游

岗位职责:
1、负责本单位人员考勤、培训、生产报表数据统计管理等

2、生产计划实施,组织和指挥本班组的生产、带领本班组人员按质按量完成生产任务

制程优化,效率提升

3、本单位安全生产,质量提升,团队建设

要求:

有笔电行业组装经验

熟悉自动化组装生产经验

有团队意识,有较强的沟通协调能力

铝材行业挤压班长(工资面谈) ¥5~10K/月 铜梁区-东城 经验不限 17:27

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天巨铝业

铝材行业挤压班长(工资面谈)

  • ¥5~10K/月
  • 铜梁区-东城
  • 不限
  • 生产组长/拉长
  • 建材
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包吃住 五险 随车间 面谈

岗位职责:
工作及面试地点:铜梁区东城街道天巨铝业有限公司

工资面谈

1.铝材行业挤压班长一名,工资以面谈为准

2.提供午餐 晚餐

3.需要的是有经验的挤压人员,熟悉挤压生产流程,工序,无经验的请勿扰,谢谢

喷粉工 ¥5~7K/月 江津区-珞璜 经验≥2年 17:11

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越岭新型建材

喷粉工

  • ¥5~7K/月
  • 江津区-珞璜
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 建材
  • 初中
  • 45以下
  • 2人

包三餐 免费包住

岗位职责:
年龄要求:45岁以下

主要职责:

1、负责产品喷粉线及人员的日常管理

2、听从上级 主管的安排,按时完成生产任务。 

3、熟悉机房机器的工作原理,掌握各套应用程序,以及相关参数。

4、对机房设备、固化炉成套设备每天仔细点检维护保养,输送链条定期加油保养。

5、对下达机房的粉号按计划核对准确并核对色板后在进行生产。 

6、负责机房卫生,保持环境整洁。 

7、熟悉掌握各种粉末的喷涂技术,熟悉各种粉末的特性。

8、公司免费提供食宿

制造班长 ¥4~7K/月 沙坪坝区-青木关 经验≥2年 17:04

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拓普汽车底盘系统

制造班长

  • ¥4~7K/月
  • 沙坪坝区-青木关
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、协调处理班组人员现场问题的解决;

2、负责完成车间下达的生产任务和质量指标;

3、负责班组人员排班管理;

4、执行班组设备保全规定。


任职要求:

1、专科及以上学历,2年以上制造车间班长工作经验;

2、热爱本职工作,服从安排,工作认真、扎实;

3、具有较强的组织、管理能力;

4、熟悉和掌握办公软件。

渝北电子厂入职五险一金不上流水线 ¥4~7K/月 渝北区-双凤桥 经验≥1年 16:58

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重庆传音科技有限公司 (由 重庆申发人力资源管理 代为招聘,人力资源许可证)

渝北电子厂入职五险一金不上流水线

  • ¥4~7K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 1年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 电子/半导体/集成电路
  • 中技/中专
  • 38以下
  • 30人
岗位职责:
普工大量招聘

 SMT

1.年龄18-38岁,能接受两班倒

2.自离人员原则不录取,如果有请提前告知带队老师

接人时间上午9:00—10:30

招聘区域:

1.实行刷卡吃饭,入职3天后可办理,餐补每月300元。可以刷卡吃饭,超出餐补从工资里扣

2.住宿:住宿4人间,热水器空调一应俱全。 

3.工资结构:基本工资2100底薪+加班工资(平时加班1.5倍18.1/小时,周末加班2倍24.14/小时。+餐补 (300)+岗位津贴(0-500元)+工龄工资(0-200元)+五险一金(15号前入职即购买五险一金,15号后第二月初后买,工资按照劳动 法执行,月综合工资扣完五险一金拿在手上4300-48...

新能源生产线长 ¥5~8K/月 铜梁区-东城 经验≥2年 16:48

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新民康科技

新能源生产线长

  • ¥5~8K/月
  • 铜梁区-东城
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 提供餐补 交通补助 工龄工资

岗位职责:
1.制定并执行生产计划,确保生产任务的按时完成

2.生产过程进行严格的质量控制,确保产品质量符合公司标准

3.生产线的人员管理,包括招聘、培训、考核和激励员工

4.负责管理生产线上的设备,确保设备正常运行,满足生产需求

5.负责生产线上的安全管理,确保员工遵守安全规定,避免生产事故的发生

6.与其他部门和团队进行协调沟通,确保生产线的顺畅运行

任职要求

1.对线束的生产流程、工艺要求和质量标准有深入的了解

2.熟悉生产线布局和设备配置,能够根据生产需求进行合理的调整和优化

3.精通生产计划和进度控制,能够合理安排生产任务,确保生产线的顺畅运行

4.具备一定的质量控制知识,能够监督生产过程中的质...

生产经理 ¥6~8K/月 永川区 经验≥3年 17:32

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恒奕顺新材料科技

生产经理

  • ¥6~8K/月
  • 永川区
  • 3年及以上
  • 生产经理
  • 机械/机电/重工
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

包吃住 五险 交通补助 提供餐补 定期体检 节日礼金 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、负责车间生产计划安排,人员调度等工作;

2、负责车间质量管理工作;

3、负责车间安全管理工作;

4、负责生产数据及各种报表分析;

5、负责车间6s管理、消防安全工作;

6、组织开展车间日常管理工作。

任职条件:

1、3年以上同岗位管理经验;

2、有铸造厂经验优先;

3、只有较强的管理组织能力、领导能力、沟通能力。

福利待遇:

1、月休4天,提供食宿;

2、购买保险;

3、月度奖金、季度奖金。

注塑班长 ¥6~10K/月 北碚区-蔡家岗 经验≥3年 16:43

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三雷汽车零部件

注塑班长

  • ¥6~10K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 3年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 整车制造
  • 高中
  • 45以下
  • 2人
岗位职责:
1、负责注塑机的生产调机,换模等工作

2、统计日报表,每月材料,工具的需求计划,和材料的实际耗量统计。

3、负责班组考勤和绩效管理,人员培训和技能提升,班组建设。

4、负责班组生产设备,工具的维护,保养,报修。

5、负责注塑工艺调试,熟悉海天两版注塑机(800T-3300T机型)

6、会机器人编程;

要求:按6S要求实施现场管理,保证安全,文明生产

柠檬生产组长 ¥4~6K/月 潼南区 经验≥2年 16:28

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重庆雪王农业

柠檬生产组长

  • ¥4~6K/月
  • 潼南区
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 其他行业
  • 大专
  • 年龄不限
  • 4人
岗位职责:
1.负责内外部客户订单的生产及交付; 2.负责生产库存、固定资产的管理做到账实一致; 3.负责生产工人、设备、安全的日常检核及管理; 4.负责生产产品的品质内控管理符合客户质量要求; 5.负责生产工人工时的统计; 6.负责原料果的接收及加工工作; 7.负责生产工厂管理制度、作业手册的执行及监督、检查;

储备生产班长(应届生) ¥3~6K/月 14薪 永川区-卫星湖 经验不限 16:28

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曼德汽车零部件

储备生产班长(应届生)

  • ¥3~6K/月 14薪
  • 永川区-卫星湖
  • 不限(可接受应届生)
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 24以下
  • 机械工程,机械设计制造及其自动化,车辆工程,汽车制造与装配技术,汽车维修工程教育
  • 1人
岗位职责:
工作职责:

1、确认本班组员工出勤及精神状态,根据当天生产计划调配本班组员工作业,顺利完成安全生产;

2、确认本班组生产效率,并对异常进行重点分析并改进;

3、组织、协调班组内资源,有效调动员工工作积极性,提高工作效率;

4、对员工标准执行及作业标准运行情况监督、审核,及时发现标准作业执行过程中的问题并加以整改;

5、准确识别本班组所需原材料型号及特点;

6、对班组内现有工装设备提出改进建议,提高产品质量和效率;

7、组织班组员工开展设备/工装日常维护、保养工作,保证生产顺利进行;

8、对现场5S执行进行分配、运行及监督;

9、领导安排的其他工作。

任职要求:

1、大专学历,理工科专业应届毕业...

储备干部 ¥4.5~5.5K/月 长寿区-新市 经验不限 16:27

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宇心门业

储备干部

  • ¥4.5~5.5K/月
  • 长寿区-新市
  • 不限
  • 生产组长/拉长
  • 建材
  • 不限
  • 40以下
  • 1人

收费宿舍 五险 绩效奖金 生日礼金 免费班车 专业培训 超长年假 建点奖金

岗位职责:
1、作为公司战略型人才储备,储备期合格后担任公司重要的管理岗位或专业技术型岗位。

2、入职后根据个人特长及定位,深入一个或几个生产重要工序进行工艺操作流程及设备的深入学习

3、了解公司相关规章制度、发展历程、组织结构及人员情况

4、学习合格后根据个人的爱好及职业规划确定岗位

任职要求:

1、30—45岁,高中以上学历,职高或中专有计算机或数控操作等经验

2、身心健康,吃苦耐劳,服从管理安排,有实干精神和较强的学习力

3、极强的责任意识和担当意识,愿意从制造业基层开始发展。

注意:上班地点在长寿何石井

丰川冲压.班长.维修等五险周末双休 ¥4.5~6K/月 璧山区-璧城 经验不限 16:21

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华泰人力

丰川冲压.班长.维修等五险周末双休

  • ¥4.5~6K/月
  • 璧山区-璧城
  • 不限
  • 生产组长/拉长
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 45以下
  • 1人

白班 五险 包三餐 包工作餐 免费包住 提供食堂 节日礼金

岗位职责:
1.岗位:生产现场品质管理,物料管理,生产数据报表填写。


2.要求:了解笔电外壳品质要求,具备冲压操作技能


3.年龄:18-45岁,男女不限


4.薪资:底薪加加班,底薪2100+加班费(平时加班1.5倍、周六末2倍、节假日3倍)+岗位补+夜班补贴,综合薪资4500-6000元/月

物料管理,产线 ¥5~5.5K/月 铜梁区-蒲吕 经验不限 17:23

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铭展精密金属科技

物料管理,产线

  • ¥5~5.5K/月
  • 铜梁区-蒲吕
  • 不限(可接受应届生)
  • 生产计划/物料管理
  • 电子/半导体/集成电路
  • 初中
  • 45以下
  • 专业不限
  • 5人

五险 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 弹性工作

岗位职责:
1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作;

2、完成日常产线配送任务,确保及时供货;

3、现场作业管理:负责物流的搬运和包装现场的作业任务;

4、报表管理:负责按时编辑各类相关物流管理报表,及时向上级回报;

5、熟悉五金冲压工艺流程 负责冲压车间原材料领退 成品入库 熟悉ERP系统优先 

6、限男性  限男性 限男性

生产线长 ¥5~7K/月 两江新区 经验≥2年 16:16

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艾思科汽车电子

生产线长

  • ¥5~7K/月
  • 两江新区
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 高中
  • 35以下
  • 2人

包工作餐 住房补贴 试用期买五险 试用期买公积金 带薪年假 绩效奖金 高温补贴 根据订单情况而定

岗位职责:
1、根据生产计划安排生产,按时完成每班的产量指标;

2、跟紧生产情况,按时完成下达的生产计划和任务,安排和控制生产进度;

3、负责生产过程中所发生的相关问题进行处理及上报;

4、负责员工的管理、培训和培养;

5、负责上级主管安排的其它任务。

岗位要求:

1、熟悉制造型企业的生产管理模式,语言表达能力及组织协调能力;

2、二年以班组管理工作经验;

3、踏实勤快,动手能力和学习能力强;

4、具备较强的团队领导能力和合作能力。

生产技术员 ¥4~8K/月 合川区-南津 经验≥2年 16:08

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永丰气门

生产技术员

  • ¥4~8K/月
  • 合川区-南津
  • 2年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 交通补助 节日礼金 定期体检

岗位职责:
岗位职责:

1、负责机加车间工艺纪律的检查、协助技术部对现场工艺技术的优化与完善

2、负责机加车间设备设施的调试与技术支持。

3、协助品质部对机加车间的品质改善的跟进与改善

4、协助车间管理人员协调相关生产计划管理等。

任职要求:

1、大(中)专机械专业、机电一体化。

2、熟悉无心磨床、数控车床、磨床等操作与编程等

3、有气门行业经验优先。

生产班长 ¥4~6K/月 江津区-珞璜 经验≥1年 16:05

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友强高分子材料

生产班长

  • ¥4~6K/月
  • 江津区-珞璜
  • 1年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 中技/中专
  • 45以下
  • 2人
岗位职责:
1、生产过程管控,生产异常处置;

2、落实现场安全生产措施,执行生产安全管理相关规定;

3、生产计划落实,生产订单跟进;

4、领料、退料、记录损耗;

5、生产现场6S管理。

补充说明:

1、会开叉车,有生产现场管理经验、懂6S管理者优先。

2、要上夜班。

生产班长 ¥4.5~5.5K/月 渝北区-双凤桥 经验≥1年 16:02

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天实精工

生产班长

  • ¥4.5~5.5K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 1年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 高中
  • 35以下
  • 5人

五险 收费宿舍 绩效奖金 提供餐补 生育补贴 一年两次调薪机会

岗位职责:
岗位职责:

1、按生产计划进行相应机种产品的排线生产安排,控制各工序生产进度;

2、车间一线员工日常工作、纪律管理;

3、车间6S日常管理整顿改善;

4、生产异常反馈与协调,生产计划调整;

5、在线物料管理;

6、其他临时性事项。

任职资格:

1、2年以上生产管理工作经验;

2、适应无尘室环境与倒班制度;

3、高中及以上学历;

4、外向开朗、抗压能力强,团队意识强,主观能动性强;

5、熟练电脑操作,熟练各种生产管理报表。

6、工作满一年有年终奖

晋升路线:副班长-班长-副组长-组长-课长。

装配组长 ¥6~8K/月 铜梁区-蒲吕 经验≥3年 15:41

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车之舟汽车工业

装配组长

  • ¥6~8K/月
  • 铜梁区-蒲吕
  • 3年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 2人

包吃住 提供食堂 提供餐补 五险 绩效奖金 定期团建 专业培训 季度/年度奖金

岗位职责:
1.负责整个产线各项工作的开展(人员安排,产线效率,生产品质)。

2.对现场异常进行及时处理及反馈。

3.对产线的现场巡视,明确产线作业时的易发问题点及注意事项。

4.对新员工的培训考核及监督等。

计划物控组长 ¥4~6K/月 梁平县 经验≥3年 17:05

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极达鑫

计划物控组长

  • ¥4~6K/月
  • 梁平县
  • 3年及以上
  • 生产计划/物料管理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责:
1、从事制造业库房物料管理工作3年以上;

2、物料金蝶系统计划、入库、出库,物料实物收发料,物流运输联系事宜,金蝶系统其它事宜;

3、做事认真负责,服从领导安排,能接收先在忠县工厂上班,后期到梁平工厂上班。

生产班长 ¥4~7K/月 渝北区-龙兴 经验≥1年 15:30

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重庆巨石

生产班长

  • ¥4~7K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 1年及以上
  • 生产组长/拉长
  • 机械/机电/重工
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:负责生产车间班组的生产与管理。有生产管理经验。

岗位要求:制造业相关岗位1-3年以上工作经验,具备一定的沟通组织协调能力。

上班时间:八对八/两班倒/28天工作制

夜班分拣储备组长 ¥4.5~7K/月 渝北区-回兴 经验不限 15:24

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田之乐

夜班分拣储备组长

  • ¥4.5~7K/月
  • 渝北区-回兴
  • 不限
  • 生产组长/拉长
  • 农林畜渔; 贸易/进出口
  • 不限
  • 年龄不限
  • 5人

包吃住 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 一年两次调薪机会 人才奖励奖

岗位职责:
试用期一个月,转正后购买社保

分拣拣货工作内容:

1、核对货物品种、数量、规格、等级、型号;

2、按照凭单提取货物,并进行复核;

3、检验货物包装、标志,对出库待运货物进行包装、拼装、改装或加固包装,对经拼装、改装和换装的货物填写装箱单,并在出库货物外包装上写好收货人;

4、按货物的运输方式、流向和收货地点将出库货物分类集中,填写货物启运单,通知运输部门提货发运;

5、搬运、整理、堆码货物; 

6、鉴定货运质量,分析货物残损原因,划分事故责任;

7、办理货物交接手续。

配送中心分拣组长 ¥4.7~5.5K/月 渝北区-双龙湖 经验不限 15:24

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田之乐

配送中心分拣组长

  • ¥4.7~5.5K/月
  • 渝北区-双龙湖
  • 不限
  • 生产组长/拉长
  • 农林畜渔; 贸易/进出口
  • 不限
  • 年龄不限
  • 5人

收费宿舍 带薪年假 交通补助 通讯补助 弹性工作

岗位职责:
配送中心分拣组长岗位职责

工作内容

1.维护好仓库以及生产车间的安全以及7S管理工作。

2.根据订单,合理安排生产流水线人员的挑选包装作业。

3.负责对储存以及出库产品的质量监控管理。

4.负责对生产人员进行质量挑选培训,根据实际订单需求,合理安排临时工人员上班。

5.做好仓库的库存统计工作以及出入库的登统计工作。

6.做好储存,损耗以及生产的相关数据统计工作。

7.负责和综合部公司对接用人需求。                                                                                                    ...


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