1、根据公司下达的销售目标，进行分解与传达；

2、领导部门员工完成客户开发，达成销售目标；

3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作；

4、督促部门员工完成销售回款；

5、上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1、年龄30-55岁，大专及以上学历，市场营销，企业管理等相关专业；

2、有5年及以上营销岗位主管经验，有房产、金融行业工作经验优先；

3、有丰富的市场营销、产品策划、产品定位营销知识，了解市场调查及市场预测相关知识，能够对市场发展趋势进行评估；

4、掌握团队建设、人员管理等知识，有良好的沟通能力和团队合作精神。

1、负责辖区承接营运策略、经销商的开发，并根据所辖区域实际情况制定区域规划与商业布局；

2、制定销售目标与销售拓展计划、活动推广计划，对销售运营方向进行管控、分解，阶段性跟进及修正年度销售运营目标；

3、建立和完善所辖区域终端运营体系及标准，并负责运营标准的推行与监督；

4、负责所辖区域人才梯队搭建及发展，组织开展员工培训、考核评价等团队管理举措，以满足公司业务需要。

任职要求：

1、大专以上学历，年龄25-35；

2、从事城市或区域市场营销管理工作2年以上相关经验；

3、有木门或者全屋定制销售工作经验优先。

4、核心业务能力突出，经营思路清晰，零售运营能力强，敢于挑战高目标。

...

1. 负责售后服务团队的日常工作管理，带领，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，及日常工作内容

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 协助经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

5. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请您有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度

3、具有销售、创业经验工作经验者优先录用

职业发展方向：

1、如...

1、年终奖，培训津贴，月度展业奖，星级人力奖，持续率奖等各种方案奖励

2、工作氛围轻松，公司人性化，有培训有晋升机制，可做长期事业发展。

3、公司员工月均收入1万+以上，绩优月收入10万+；自己掌握薪酬待遇。

4、要求年龄25-45岁，男女不限，学历大专以上（优秀人才可放宽）口齿清晰，有团队意识，想挣钱。

1、获得环保、水利、智慧中心等相关业务信息、报送备案资料等；外联对象为环保局、水务局、开发区、其它职能部门、相关企业等相关人员。

2、跟进相关业务（工程）业主、进行合作谈判及合同签订；

3、负责通过客户反馈了解对公需求提出合理建议；

任职资格

1、相关专业的从业经验、与职能部门有良好的关系者优先。

2、思维敏捷，***、口齿伶俐。。

3、具有良好的沟通、执行和协调能力，团队意识较强，优良的敬业精神；

4、有工作的热情、很好的开拓精神,能吃苦耐劳，适应出差（重庆、四川）。

5、有C1及以上驾照优先。

薪资等：

公司统一配专车。专员：底薪3500+岗位补贴+提成+工龄+奖金，每年保底...

2、负责公司产品的销售及推广；

3、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

6、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

补充说明：

1、28-40岁，性别不限，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑；

2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

4、有责任心，能承受较大的工作压力。

5、具有出色的规划、分析能力，思维敏捷，有较高的组织、协调能力。

1、参与公司重大经营决策过程，并为公司战略性营销项目提供建议；

2、负责公司战略性大客户的开发、维护、管理及客户服务；

3、根据项目计划，制定销售政策和执行营销方案；4、负责所管辖业务部门业务规范、流程的建立，并对制度的执行进行监督和指导；

5、负责所管辖业务部门销售计划的整体管理，包括销售计划制定、销售进度和销售预算的控制；

6、负责所管辖业务的全面管理，包括市场推广、业务公关、项目跟进、实施、商务谈判、合同签订及售后服务等，并针对重点项目和重要客户厂家进行跟踪和维护；

7、负责所辖业务部门管理人才队伍的建设工作；

任职要求：

1、大专及以上学历，10年以上销售行业从业工作经验...

待遇详情

薪资说明：底薪4500+绩效3500+提成综合薪资:1w-1.2w

上班时间:上午8:00-12:00下午13:30-17:30.周末单休,节假日休.

其它福利:包吃,五险,节日礼品,定期团建,生日金,年底分红.

工作内容:

1、调研考察市场，参与制定公司的销售战略和具体销售计划并组织实施;

2、负责公司销售团队的组织与管理，完成公司销售目标;

3、负责公司销售部门的组建培训及考核，优化团队，协助下属完成下达的任务指标以及回款;

4、了解行业动态，提高市场占有率.通过市场巡查，发现并解决市场中存在的问题。

5、后续管理全公司销售岗位.

6、参与公司发展方向...

1、利用现有公司客户资源和富有竞争力的供应链产品，对已有小B端（家装公司）渠道进行产品推介和销售，拓展客户，维系客情。

2、立足重庆，面向全国，建立小而精的销售队伍。

3、挖掘现有客户产品痛点，协调相关产品销售。

4、完成公司年度销售&利润目标。

岗位要求：

1、本科以上学历，从事销售及管理工作10年以上，男女不限，男性优先。

2、家居主材、辅材、家装公司市场拓展、地产、房产中介10年以上从业经历。

3、   丰富的市场拓展、活动组织经验及中高层团队管理经验（30人以上），较强的渠道公关能力及沟通表达能力。

4、   思维敏捷、头脑灵活、勤奋务实、较高情商。

5、   具创业热...

1、招聘团队总监

2、招聘人数:5名

3、薪资范围:底薪+高提成（不封顶）

4、工作时间:自由安排工作时间

5、工作地点:重庆主城区。

【薪资待遇及福利】

1、高提成+管理奖金+带薪培训+晋升+时间自由

2、福利: 开单奖励+月奖+部门奖+不定期团建+旅游

3、本公司承诺所有岗位入职不收取任何费用，公司免费提供技能培训

【 任职要求】

1、负责部门团队组建和成员更新，制定部门培训计划，提升部门团队工作能力及个人素养，培养积极向上的团队精神，激励团队成员达成销售目标；

2、根据公司总体战略，结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标;

3、具有较强的沟通协调能力和团队...