1、全面负责教育中心校区的整体运营（招生、市场、教务）管理事务，完成各项任务指标和要求；

2、优质教培机构储备与开发，并达成合作。

3、收集统计各项资料数据，根据校区的发展目标，制定和调整发展战略和计划；

4、结合校区实际情况，做好市场定位和推广；

5、对下属员工进行工作指导和培训，做好咨询招生工作，协同教务做好老学员服务以促进客户二次开发和转介绍，

同时带领团队达成校区业绩及课消任务；

6、完善绩效考核制度，调动员工积极性；

7、挖掘和培养优秀的中层管理人员，为校区的良好运营构建优秀的团队；

8、积极倡导建设校区优秀的企业文化，并能有效激励员工，增强员工的归宿感。

任职条件：

1、大学专科...

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

职位描述：

1、全面组织和模具中心各项制作、维修管理活动，负责组织项目预算及备料审核等工作；

2、制定模具制作、维修年、月、周的计划和工作目标，并组织实施；

3、负责模具中心设备统筹管理，审核各设备大、中修计划，保证设备正常运行；

4、负责主导本部门现场6S管理；落实安全生产防范措施，排除安全隐患，妥善处理模具制作、维修过程中的安全事故；

5、为本部门企业文化宣传、贯彻、执行第一责任人，通过各种方式提高下属人员的执行力。

任职要求：

1、从事模具制造管理工作10年以上工作经历；

2、熟悉模具制造过程中的各环节控制点和控制办法；

3、能熟练使用电脑查看模具数据以及涉及管理内容的工具和表单制作；...

我们单位主要是做成人教育提升学历招生业务，成考，自考，国开，大专，本科等，并在教育局有备案批准的招生资质，是合作招生院校授权的直属教学点。

1、招聘要求：

    性别不限，专业不限，年龄20岁--35岁左右，有从事电销方面的工作经验。

     有从事成人教育学历提升及教育资格证书相关工作或其他电销工作经验者，年龄也可适度放宽！

2、工作内容：

   主要联系有学历提升需求的学员，向其提供学历相关的专业院校等咨询并帮助其完成学历报名即可。电+网模式，学校招生。资源单位提供。

3、上班时间：

   上班时间：早 10 晚 7，7小时工作制，法定节假日正常休。不加班。

4、薪资：...

【岗位职责】

1、通过各种渠道邀约学生家长、接待上门家长，以顾问方式完成课程销售；

2、完成部门主管下达的指标，不断提升业绩并完成工作指标；

3、了解并收集客户信息，并提出相应的对策或解决方案；

4、与已有客户建立长期、稳定的友好关系；

5、根据客户需求组织内部资源为客户提供个性化服务。

【任职资格】

1、大专及以上学历，电销、销售行业、教育行业经验优先；

2、口齿伶俐、反应敏捷，积极向上、爱岗敬业； 

3、对待工作认真负责，热爱教育事业、热爱销售行业，有耐心，有责任心；

4、一定的抗压能力，有较强的学习能力和跨部门协作；

5、无经验者入职后公司有培训。

1、协助校长主持学校日常工作，计划、组织、监控、调整学校的工作，对学校工作进行全面把控，确保学校招生、教学、服务工作顺利完成；

2、负责对所辖区域市场调研，进行科学合理的市场容量评估，制定合理的任务目标，做好年度、季度、月度的营销任务分解；

3、协助校长负责学校部门协调、文件起草与业务洽谈，包括环境布置、召开例会，工作总结和业绩回报等；

4、协助校长梳理学校业务流程，制定和完善学校的各项管理制度和拟定实施方案并监督实施；

5、协助校长负责人员日常管理、培训，建设人才梯队，负责人才引进等；

6、协助校长按时提交学校预算并进行学校运营指标监控；

7、对于招生、教学、服务等各项内容提供意见及建议。

...

岗位职责：

1、负责项目各项工单的收集、派单、跟进、闭单；

2、负责监督提醒项目各岗位的在岗情况；

3、完成领导安排的其它临时性任务。

任职要求：

1、身体健康、裸露处无明显纹身、无犯罪记录；

2、良好的沟通能力；

3、熟练使用电脑。

1.协助公司领导拟定教育服务业务发展规划

2.配合公司建立和完善教育服务产品及供应链；

3.负责根据公司业务发展规划制订教育服务项目年度营销计划，报公司批准；

4.负责组织实施教育服务项目年度营销计划；

5.负责教育服务业务大客户资源的开发公关与维护；

6.负责教育服务项目的品牌建设与盈利能力管理。

7.配合公司其他部门开展工作，完成公司交办的其他工作任务。

岗位职责

1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；

2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；

3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；

4、会议服务、接待相关工作

5、完成上级主管交办的其它工作

任职资格：

1、形象好，气质佳，年龄18—30岁，身高1.60以上；

2、高中及以上学历，有相关客服工作经验者优先；

3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；

4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；

5、普通话准确流利；

白班：08:00-17:30，夜班14:30-22:30，每月休息6~7天

餐补：有中午一餐餐补

各区域诚聘外卖、送餐员、骑手、派送员、外卖骑士、外卖员、送外卖、骑士、配送员。

外卖是专业提供商家外卖配送服务的平台。目前数百余城市，聚集了数十万家餐饮商户，数千万用户。上升空间大，为您精心挑选众多优质外卖商家。

本信息直招，不收任何费用。面试通过，当天办理入职。

公司系统派单！只要你想赚钱，只要你能跑！不怕我们没有单，送餐范围2-3公里内，路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航!

岗位职责：

一、及时接收客户外卖订单（不熟悉路线，外卖软件自带导航）

二、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中！

三、每月完成公司出勤，以及基本考核标准！

薪资标准：

一、工资是按...

岗位职责：

1、根据集团发展战略，组织制定短、中、长期行政和人力资源工作规划；

2、定期向总经理提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持；

3、全面搭建并逐步完善行政管理体系，各项行政管理制度，提供各项行政后勤支持；

4、全面负责人力资源部日常工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

5、加强公司人力资源的预测和统筹工作，根据各项目的经营状况和市场情况，合理调整组织机构、人员结构和工资福利；

6、负责公司核心团队和业务团队核心骨干的打造，在公司内部推动核心人才梯队培养计划；

7、负责完善公司人才储备和梯队建设；

8、负责公司的企业文化建设；

9...

岗位职责

1、严格执行设备管理制度，积极协调电工的工作。 

2、完成上级领导或公司临时安排的其它工作。

3、主要对业主户内、公区的水、电、网络等报事进行处理。

补充说明

任职资格

1、 具有电工或相近行业操作证或等级证；

2、具备学习能力、服务意识、良好的责任感，具备一定沟通能力。

3、具备物业小区公区设备、设施独立维修专业能力。

4、员工年龄45岁以下，身体健康。

5、员工品行良好，无赌博、吸毒、醉酒等不良嗜好。

6、会简单的电脑及手机操作，在强电及弱电中有个性的技能。

居住附近者优先

【具体情况请电话咨询】

岗位职责

1） 负责开拓培训市场，接洽培训单位，制定培训方案；

2） 负责维护客户关系，参加市场宣传;

3） 负责项目全流程管理；

应聘条件

1．政治思想立场正确，具有较强的纪律观念和规矩意识。服从上级管理，严格遵守学校、学院的相关规定；作风正派，廉洁自律；

2. 本科及以上学历，应聘副主任者应具备5年以上市场营销、人力资源、金融证券、战略咨询（任一）工作经验，对培训市场的现状和趋势有深刻理解；应聘市场主管者应具备3年以上以上市场营销、人力资源、金融证券、战略咨询（任一）工作经验。

3．具有良好的信用记录和职场操守，分析问题及解决问题能力强，执行力优秀，具有强大的资源整合和业务推进能力；...

岗位职责：

1、根据公司提供的精准客户资源，回访式对意向客户进行沟通及咨询服务；

2、发掘分析客户需求，拓展维护新老客户；

3、把握销售机会，与客户谈判促成合作，达成业绩目标。

岗位福利：

1、薪资待遇是实习底薪无责3000+全勤200+提成（8%-20%），转正是薪无责3200起+全勤200+绩效200+提成（8%-20%），底薪根据业绩阶梯式增长，综合薪资到手8k-3w，购买五险

2、按国家规定购买五险:；

3、公司为每位员工提供每周下午茶、每月聚餐、每月员工生日会、各种团建等；

4、国家法定节假日正常休息，跟着国家走，过节不放假不会有，还有超长春假假期，过年有足够时间陪伴家人；

5、入职...

一、岗位职责

1.解决用户在产品使用上遇到的问题，如:

D帮助用户完善信息、完善岗位说明等，

2 为用户提供专业的招聘建议。

2.收集整理用户的反馈信息，做好跟进与回复3.完成用户问题信息的统计与应对方案的分析

4.执行上级领导交付的其他相关工作

二、任职资格

1.乐于沟通，人力资源/行政/电子商务等专业的应届生优先。

2.具备积极主动的服务意识、灵活的沟通能力。

3.具备较强的自我驱动力、执行力、抗压能力。

三、岗位优势:

1.有“专业升级、储备管理”双培养方向，及充足发展空间。

2.交通便利(近光电园地铁站)，商业办公楼，工作环境好，团队氛围简单、活泼

3.实期2k-3k，转正后综合月薪4...

K12校长或者运营一、工作职责：1、根据公司战略规划，负责所在校区的整体运营管理，对校区各项经营指标负责；2、负责组织制定和实施校区发展规划及年度任务目标，并带领团队完成年度、季度和月度业绩目标。了解市场情况，并根据当地市场情况制定相关计划和营销策略，并执行和落实；3、针对教学进度，教学准备，教学过程，教学检验等环节，完成续班率和老生续费目标。对所属校区教学工作进行监督管理，针对服务过程，家长投诉，以及增值服务进行监督管理；4、团队管理，负责团队人员招聘，通过培训建设一个优秀的、有战斗力的团队，建立校区人才梯队。5、公司品牌形象打造。 二、任职资格： 1、学历：统招本科及以上学历（优秀的全日制...

【岗位职责】

1、负责学校的整体运营，制定学校的发展规划和工作计划，组织实施并督促、检查执行情况；

2、负责学校的日常教学、教务、教师和招生管理，做好校内各部门的管理、组织和协调工作；

3、对学校教学质量进行控制和管理，提高教学质量；

4、组织高效的团队，明确岗位职责和任务要求，带领团队开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题；

5、推动学校内部管理的规范化、科学化，制定与调整标准流程，拓展教学市场；

6、策划并开展有效的招生宣传工作；

7、负责与当地教育机关等相关部门建立友好的合作关系；

8、协调及处理日常发生的各种突发紧急状况；

【任职资格】

1、教育水平（学历/专业）:大专及以上；

2...

俊峰山万里营销中心招聘：

招聘岗位：售楼部案场接待2名。

工资待遇：4500-5000月/月，每月10号发放工资。

招聘要求：女性，20-30岁，身高160以上，形象气质佳，服务意识强，大专以上学历，大中型物业公司同岗1年以上工作经验，或者空乘相关专业，具备较全面的专业知识，熟悉操作饮品、甜品制作，具有较强的沟通能力和亲和力，行动迅速，执行力强。（没有经验也可以，只要形象达标）。

工作内容：为来访客户提供全程饮品服务，负责出品饮品、糕点或果盘，负责保持吧台区域台面整洁

负责饮具和餐具的清洗、消毒，负责及时补充吧台物资、消耗品；负责样板间客户来访接待。

工作时间：9：00-18:00，上六...

1、负责校区全面招生管理工作，制定并实施校区销售年、季度、月计划，并促成业绩的达成；

2、招生团队组建，人员培养；

3、校区经营全面数据的收集、汇总和分析等工作；

4、制定校区招生、市场活动的策划、推广和实施等工作；

5、制订并执行校区运营相关管理制度。

任职资格:

1、有3年以上教育培训学校招生经验；

2、抗压能力强，有全局观和大局观，不计较，主观能动性强；

3、有团队荣誉感，认同团队目标并设施执行；

4、热爱教育事业，愿意在教培长期发展。

本岗位有两个工作地点，重庆九龙坡校区和永川校区

世纪文缘招聘啦~~工作内容：1.给招生团队提供客户资源2.在各平台进行搜集考研学员的信息3.帮助考生解答考研问题 4.推荐意向报班考生给咨询任职要求：1.热爱教育事业 2.性格外向，能主动给他们沟通交流3.计算机操作熟练及打字速度快 4.学习能力强5.能接受打电话薪资：综合4K-6K休假：双休，节假日正常休，带薪年假福利待遇：五险一金，节假日礼品，奖励奖品办公环境优美，同事和谐相处，薪资待遇福利好~期待您的加入！