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互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源主管/经理

人力资源经理(集团) ¥8~10K/月 江北区-观音桥 经验≥5年 昨天

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京品田园数字科技

人力资源经理(集团)

  • ¥8~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 电子商务
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险

岗位职责:
办公地址:歌乐山(集团总部)

面试地点:观音桥百业兴大厦

岗位职责:

1、负责人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、绩效考核等人事程序或规章制度;

2、负责制定和完善岗位编制,协调集团总部及各事业部有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;

3、根据现有的编制及业务发展需求,协调、统计集团总部及各事业部的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施;

4、做好各岗位职责说明书,并根据公司职位调整要进行相应的变更,保证岗位职责说明书与实际相符;

5、制定集团本部及收集各事业部的培训计划和培训大纲,经批准后、跟进实施;

6、对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门...

人力资源经理(集团) ¥8~10K/月 江北区-观音桥 经验≥5年 昨天

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京品田园数字科技

人力资源经理(集团)

  • ¥8~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 电子商务
  • 本科
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
办公地址:歌乐山(集团总部)

面试地点:观音桥百业兴大厦


1、负责人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、绩效考核等人事程序或规章制度;

2、负责制定和完善岗位编制,协调集团总部及各事业部有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;

3、根据现有的编制及业务发展需求,协调、统计集团总部及各事业部的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施;

4、做好各岗位职责说明书,并根据公司职位调整要进行相应的变更,保证岗位职责说明书与实际相符;

5、制定集团本部及收集各事业部的培训计划和培训大纲,经批准后、跟进实施;

6、对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建...

人资主管 ¥6~8K/月 13薪 江北区-观音桥 经验≥3年 昨天

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左岸环境服务

人资主管

  • ¥6~8K/月 13薪
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 环保
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

五险一金 交通补助 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 周末双休

岗位职责:
职位描述

1、完善公司人事、行政各种规章管理制度,并且监督执行;

2、制定招聘计划、简历筛选、面试,为公司选拨合适的人才;

3、对新入职的员工进行培训并且对培训效果进行评估;

4、负责入转调离、劳动合同续签、员工档案管理、社保的申报及缴纳,年审,各项社保手续的办理;

5、协助总经理完善绩效考核体系,对绩效考核结果进行汇总与统计;

6、负责公司行政事务的管理

任职要求:

1、熟练使用办公软件,尤其对人力相关的工具及表格要熟练使用。

2、工作认真仔细、责任心强、干练、有较强的抗压力和执行力。

3、具有较强的人际沟通、协调能力、团队意识强,有亲和力。

4、有3年以上行政人事工作经验优先录用。

5、具...

人事行政专员/主管 ¥5~6K/月 13薪 江北区-观音桥 经验≥1年 本月

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天力物业

人事行政专员/主管

  • ¥5~6K/月 13薪
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 本科
  • 32以下
  • 1人

五险 带薪年假 提供餐补 试用期买五险 周末双休 8:30-17:30

岗位职责:
辅助负责分管片区的人力资源全模块执行,主要包括招聘、培训、绩效薪酬等及部分行政事务。具体要求如下:

1、全日制本科以上学历,同岗位2年经验以上;

2、负责完成招聘、培训、员工关系、绩效考核、薪酬核发等工作;

3、良好的职业操守、责任心、敬业度、领导力,优秀的沟通协调能力;

4、可立即到岗。

上班时间:8:30-17:30   大小休,节假日正常放假

上班地点:大学城富力城

薪资面仪,五险一金,节假日福利。

优才主管8千周末双休 ¥8~15K/月 江北区-观音桥 经验不限 00:38

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平安人寿保险

优才主管8千周末双休

  • ¥8~15K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 补充医疗保险 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 一年两次调薪机会

岗位职责:
任职要求:

1、25—45周岁,2年工作经验;2、学历:大专及以上,喜欢旅游;3、良好的沟通能力;4、工作细心、责任心强、勤奋好学;5、具备强烈的责任感,目标感;渴望晋升6、喜欢金融行业;7、喜欢分享,爱好发朋友圈,乐于帮助他人;

岗位职责:

1、接受公司一系列相关培训,涉及金融、健康,养老等知识;2、负责对公司各渠道产品进行宣传、推广;3、负责团队的日常管理经营、帮助辖下员工晋升发展、4、追踪辖下员工的绩效,帮助他们达成目标,并及时追踪和表彰;4、不断添加微信好友,定期定时维护朋友圈,5、及时传递公司资讯,定期维护客户,

上班时间:周一到周五上午8:30-下午4:30,周末双休,法定节假...

人力资源经理/主管 ¥4~8K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 本月

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全肯食品开发有限公司

人力资源经理/主管

  • ¥4~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 本科
  • 年龄不限
  • 2人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 生日礼金 弹性工作

岗位职责:
岗位职责

1、制定公司人事行政部年度、月度、周工作目标和工作计划的拟定并执行总结;

2、负责制定、执行、监督公司人力资源管理制度,对公司的招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、培训、员工关系等方面进行统筹管理;

3、为公司的发展建立人才梯队,根据工作需要全面负责公司在岗人员的工作调动、岗位任免、招聘程序;

5、定期收集及对比市场人才水平,提高企业人才竞争力;

6、组织开展企业文化建设活动,促进企业优秀文化的形成;

7、负责部门的日常管理工作及公司其他部门日常事务的统筹

补充说明:

1、本科以上学历,人力资源管理、行政管理、公共管理等相关专业; 

2、3年以上人力资源管理工作经验,从...

人事专员 ¥3~6K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 00:22

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同晋业通讯技术

人事专员

  • ¥3~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 通信/网络设备
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 免费包住 交通补助 通讯补助 专业培训 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,结果通知,面试邀约,面试跟踪与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

4、其他临时性工作。


任职要求:

1、年龄19-35岁,大专及以上学历;

2、有制造业招聘经验、蓝领招聘经验优先;

3、工作认真负责,交际沟通能力较强,踏实上进,抗压能力强。


薪资待遇:基本工资+全勤+招聘提成+购买五险,业绩和能力突出者可以进行快速晋升和调薪。


工作时间:8:30--18:00,周末单休。

人事行政6000-12000 ¥6~12K/月 (3-4K/月) 江北区-观音桥 经验不限 昨天

月薪:¥6~12K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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重庆喜士莱文化传媒

人事行政6000-12000

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥6~12K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 其他行业
  • 高中
  • 30以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 交通补助 通讯补助 生育补贴 绩效奖金 人才奖励奖

岗位职责:
1.熟练使用办公软件及招聘软件

2.有招聘经验一年以上,有招聘账号优先

3.善于沟通做事有条理有耐心,懂人力资源6大模块优先

4.性格活泼开朗,善于交际,性格大方,有服务意识,形象佳优先

5.需要电话和微信跟求职者沟通

6.有一定活动策划组织能力比如公司团建,各种提升凝聚力和战斗力的活动游戏等,公司安排的其他事务

7.年龄21-27之间,特别优秀者可以放宽年龄限制

8.学历大专以上,特别优秀可以放宽限制

9.薪资待遇:试用期底薪3000加招聘提成加奖金;转正底薪4000加招聘提成加奖金

10.作息时间:上午11-20点 中间休息2小时,周末大小休,月休6天

人事专员 ¥3~3.5K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 昨天

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永卓电力

人事专员

  • ¥3~3.5K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 建材
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险

岗位职责:
责员工的薪酬福利管理,制定和实施薪酬政策和福利计划。

协助员工进行培训和发展,提高员工的绩效和能力。

负责员工关系管理,处理员工的纠纷和投诉,维护公司的和谐稳定。

管理员工的档案,包括员工的个人信息、工作经历和业绩记录。

人事招聘专员 ¥4~6K/月 (3.2-3.5K/月) 江北区-观音桥 经验≥1年 昨天

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:3.2-3.5K/月

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群信担保

人事招聘专员

  • (底薪:3.2-3.5K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 信托/贷款/担保/拍卖/典当
  • 不限
  • 33以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 零食下午茶 绩效奖金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,结果通知,面试邀约,面试跟踪与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

任职要求:

1、年龄21-33岁,学历不限;

2、有1年以上招聘经验、有招聘经验优先;

3、工作认真负责,交际沟通能力较强,踏实上进,抗压能力强。

工作时间:9.00-12.00,13.30-18.00,周末双休,节假日休

人事专员/招聘专员 ¥4~6K/月 (3-4K/月) 江北区-观音桥 经验≥1年 昨天

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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重庆亿星文化传媒

人事专员/招聘专员

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 中技/中专
  • 27以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 零食下午茶 节日礼金 人才奖励奖 绩效奖金

岗位职责:
工作内容:

1、根据公司需求发布招聘信息。

2、通过筛选沟通有意向的候选人预约邀请到公司面试。

3、早十晚七,月休四天(可自由调休)

任职要求:

1、熟悉办公软件的运用。

2、会使用boss招聘。

3、任职年龄18-28岁。

4、积极向上、阳光热情,有责任心,会维护一定的人际关系。

5、有过招聘经验的,在传媒公司任职过优先考虑。

薪资待遇:

薪资3000(2800底薪+200全勤)+招聘提成(入职一个主播提成500)

注:当月面试量达到15个或者入职2个主播底薪涨为4000元。

人事专员 ¥4~6K/月 (3-4K/月) 江北区-观音桥 经验≥1年 昨天

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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重庆亿星文化传媒

人事专员

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 高中
  • 年龄不限
  • 2人
岗位职责:
职位描述

工作内容:

1、根据公司需求发布招聘信息

2、通过筛选沟通有意向的候选人预约邀请到公司面试

任职要求:

1、熟悉wps等办公软件的运用

2、会使用boss招聘

3、任职年龄18-28岁

4、积极向上、阳光热情,有责任心,会维护一定的人际关系

薪资待遇:

薪资3000(2800底薪+200全勤)+招聘提成(入职一个提成500)

当月面试量达到15个或者入职2个 

底薪40002.朝十晚七,月休4天(可自由调休)

招聘专员 ¥4~7K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 昨天

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凯尔老年公寓管理

招聘专员

  • ¥4~7K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 其他行业
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 包工作餐 生日礼金 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
工作职责:

1、负责招聘。应聘人员的邀约、甄选、面试,人员调配等工作。

2、负责公司招聘渠道的拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求,熟练掌握网络发帖技巧。

3、负责与机构负责人对接招聘事宜。

4、完成日常报表工作。

5、完成领导安排的其他工作。

岗位要求:

1、大专及以上学历。

2、有1年以上养老行业或者超市、厂区招聘工作经验。

3、熟悉相关劳动法律法规,有过员工关系经验优先。

4、具备较强的逻辑思维能力、判断力、执行力。

人事岗位 ¥5~8K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 昨天

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橼木星樾网络科技

人事岗位

  • ¥5~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 五险

岗位职责:
要求热情有基本的交流能力 主要负责招聘人员兼职  应聘  面试人员 

有经验者优先

人事招聘专员 ¥4~6K/月 (3-5K/月) 江北区-观音桥 经验不限 昨天

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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佳煊瑜伽

人事招聘专员

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限
  • 招聘专员
  • 娱乐/休闲/健身
  • 初中
  • 25以下
  • 1人

朝九晚六 五险 免费包住 不定期团建 不加班

岗位职责:
负责网站发布招聘内容、线上与面试者沟通、预约面试

 不电销不陌拜,只负责线上邀约,工作轻松 男女不限 

不会没关系,面试通过专人带➕新人保护期 

招聘公司所需人才,公司大舞台,待业你就来,给每个人展示的机会~ 

综合薪资6~8k ➕ 

​上班时间朝九晚六,午休2小时,固定休周天,节假日正常休,不加班

 

人事5K包吃 ¥4~5K/月 江北区-观音桥 经验不限 昨天

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重庆欧深远文化传媒有限公司

人事5K包吃 [实习]

  • ¥4~5K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 50以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 包工作餐 提供餐补 交通补助 专业培训 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人员招聘,维护招聘渠道(职位发布,职位刷新,职位上下线,简历筛选,简历下载等);

2、负责邀约面试,面试时间地点、地点安排;

3、做好面试记录和面试结果的通知及入职资料的整理归档,办理员工离职等相关事宜;

4、做好每日工作安排,完成领导下达的其他任务。


任职要求:

1、年龄18—25岁,人力资源相关专业优先,有无工作经验均可;

2、普通话标准,吐字清晰流畅,具有良好的沟通表达能力;

3、形象专业、学习能力强、态度端正、对人事工作感兴趣、有热情。

人事 ¥3~5K/月 (3-5K/月) 江北区-观音桥 经验不限 昨天

月薪:¥3~5K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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瀚林愉乐文化传播

人事

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥3~5K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
人事岗位要求:

工作时间:上午9:00-12:00     下午14:00—18:00

每月休4天,自己安排.

工作内容:

1、利用各种渠道开展主播招聘工作并完成招聘计划(主要招聘平台BOSS)。

2、接收简历邀约求职者面试,负责求职者面试后续跟进工作。

3、配合领导完成其他招聘事宜。

薪资待遇:

1、薪资:底薪3000-5000元+提成+奖金

2、招聘提成:一个主播1000提成

3、公司待遇优厚、定期团建、聚餐等活动。

任职要求:

1、足够的上进心,足够的野心。

2、拥有一定校园、演绎社团资源优先。

3、公司环境轻松,适合年轻人。

人事招聘专员 ¥4~6K/月 江北区-观音桥 经验≥2年 昨天

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新天呈网络传媒

人事招聘专员

  • ¥4~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 招聘专员
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 28以下
  • 1人

周末双休 专业培训 带薪年假 季度/年度奖金 人才奖励奖 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,结果通知,面试跟踪与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

4、其他人事行政工作。


任职要求:

1、年龄21-28岁,大专及以上学历;

2、有教育培训行业招聘经验优先;

3、工作认真负责,交际沟通能力较强,踏实上进,抗压能力强。

人事专员 ¥4.5~5K/月 江北区-观音桥 经验不限 昨天

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卓佰易网络科技

人事专员

  • ¥4.5~5K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 软件
  • 不限
  • 30以下
  • 2人

周末双休 朝九晚五 五险

岗位职责:
工作内容:

    开发和维护各种招聘渠道,如网络 招聘会 校园招聘等,以保证人才的供应

    发布招聘信息,筛选简历,安排面试,并对候选人进行评估和选报,确保招聘流程的顺利进行;

    员工档案的建议 保持 更新 以及员工入职 离职手续的办理,以及协助其他人力相关工作

人事招聘专员(朝9晚6) ¥6~8K/月 江北区-观音桥 经验不限 昨天

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欧速达企业管理

人事招聘专员(朝9晚6)

  • ¥6~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限
  • 招聘专员
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 30以下
  • 1人
岗位职责:
1.主要负责招聘外卖骑手

2.通过各大平台招聘网站邀约求职者,以及透过微信等软件在线解答求职者的相关求职问题并发布和更新招聘信息

3.收集简历,对简历进行分类和筛选,并使用电话或者其他聊天软件邀约求职者参加面试,以及发送面试邀约短

信.

4.对求职者面试后续进行跟踪回访

[任职要求]

1、年龄: 20-32岁,男女不限,学历不限。

2、有招聘经验或销售经验优先

3、性格外向,普通话流利准确,有团队合作精神,有较强的沟通能力。

4、无责底薪+提成+奖励+五险

工作时间: 9: 00-6:00 休4天

招聘专员(双休、接受应届生) ¥4~8K/月 江北区-观音桥 经验不限 昨天

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重庆同昊人力资源管理

招聘专员(双休、接受应届生) [实习]

  • ¥4~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 28以下
  • 1人

提供餐补 五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 零食下午茶 定期团建 专业培训

岗位职责:
接受实习生、应届生。

一、薪资福利

1、底薪+高额提成+各类补贴,月综工资3500-6500左右,提成上不封顶,购买五险,节日礼品,年终奖,定期团建,福利多多

二、工作时间

1、早上9:00-中午12:00,下午13:30-17:30 双休

2、国家法定节假日正常休息

三、工作内容

1、办公室网招主要负责招聘网招聘端口发布各类项目招聘消息,以及在线解答求职者疑问推荐介绍合适的工作。

2、收集简历对简历进行分类和筛选,用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。

3、求职者后期维护进行稳岗。

四、岗位要求

1、有客服、销售、电话销售工作验者优先无工作经验均可,勇于尝试,20-28岁,大量欢迎应...

招聘专员+周末双休+朝九晚六 ¥3~5K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 昨天

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精准大数据

招聘专员+周末双休+朝九晚六

  • ¥3~5K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 其他行业
  • 大专
  • 26以下
  • 1人

五险 周末双休

岗位职责:
工作职责:

(1)负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;

(2)负责公司招聘渠道拓展,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;

(5)完成人力资源部经理交办的其它事项以及各部门领导交办的其他工作;

任职资格:

(1)专科以上学历、人力资源专业;

(2)不少于一年的人事工作经验,细心认真,踏实稳重、责任心强;有条理;

(3)必须有独立招聘经验;

(4)亲和力和组织能力强,有良好的表达能力,协调能力,有团队协作精神;

(5)熟练操作office

综合薪资4k-5k面议


XXX公司提醒您简历不详细,是否先去完善简历

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