发展方向：副店长、店长、采购、督导、人力行政等

岗位要求：（公司管理人员储备岗：想做事、愿做事的人）

1、学习超市商品订货、收货、陈列、库存管理、质量管理等基础流程

2、学习门店现场基础经营管理（生鲜、食百）； 

3、工作中能发现问题，指出问题，并给出合理性的建议； 

 任职要求： 

1、大专以上学历，25-35岁， 会电脑基础表格运用。

2、热爱零售行业，勤奋上进，积极进取，敢于挑战自我； 

3、善于沟通，学习和协调能力强、大胆管理； 

4、有较强的市场洞察力，具备较高的能力提升潜质。

向家岗招实习工程师30人⭐️ ⭐️无需经验 包吃住。不是流水线！！可带手机。

免费培训技术开发，想学技术的来，男女不限

招聘工程师：研发中心实习生，学习技术开发流程，质量管控流程，用2年时间学习成为独立带项目的技术工程师、质量工程师。

要求：应届毕业生也可以，大专及以上学历，有机械设计、模具设计、电气自动化、质检等制造业有关的专业，其他专业也接受。

上班时间：8：00-17：00，白班，双休，能接受偶尔全国出差。

工资：应届生3000起薪+加班补贴（平时1.5倍，周末2倍，节假日三倍）+出差补贴。

每半年+500工资，2年培养期后，按技能等级评级拿对应等级工资，后期5000～15000/月...

1、 负责参与完成外业的控制测量、地形测量、断面测量、水下测量、裂缝测量等测绘工作；

2、 专业不限（工程测量/勘界/无人机应用等专业优可先录取）；

3、有师傅带；

4、 能吃苦耐劳，适应经常出差或下乡；

5、包住宿，提供工作餐（仅午餐）

岗位职责:

1.储备干部是公司培养的管理层对象，前期务必参

加公司所有的专业培训，提升自己的个人能力，熟

悉公司各项业务版块.

2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成，定期

为员工讲解专业技能，提高他们的产能

任职资格:

1、25-45周岁，大专学历以上(优秀者破例录

取)

2、形象气质俱佳;

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，

并渴望通过努力成就事业;

4、有良好的沟通及团队协作能力;

5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/

财务工作者优先。

优秀应届生可录用

上班时间:8:30一17:30(周末双休，节假日休息)

财务相关专、大专及大专以上学历，理论专业基础知识强；做事踏实、团队协作能力强，善于沟通，务实，有进取心，能吃苦。

工作内容：协助团队完成该团队相关工作，清理单据、票据、完成力所能及事宜。

岗位职责：

1. 卖场管理：营业员的管理、处理突发事件、客诉、施工管理、店铺货品及价格抽查等；

2.每周销售数据分析报表制作。

任职要求：

1、本科学历，有相关行业经验优先；

2、热爱零售工作，乐于与人沟通；

3、学习能力强，有上进心，接受应届生。

岗位介绍：

      实习生属于我们公司针对往届及应届毕业的学生，学历高，素质高，掌握的知识面广，但是经验不足的人设定的职位，前三个月属于轮岗制(市场部、运营部、人事部，），三个月之后会根据个人意愿和表现去定岗，它是作为我们公司管理层培养的一个职位，晋升公平、公正、公开。   

             

试用期底薪4200+奖金，转正之后综合薪资6000+，公司提供住宿，家电齐全，环境好。

1、接受为期5个月的跨部门系统培训，涉及领域包括人事、行政、综合管理部等

参与人事行政等工作的在岗实践。

2、专业不限；

3、大专毕业生或者本科应届毕业生均可！

任职要求：

1、二年内机械设计、机电一体化、自动化相关专业及应届毕业生；

2、为人诚实，吃苦耐劳，良好的沟通能力，理解能力，良好的团队合作精神；

3、有朝气、敢创新，敢担当，有执行力；

岗位职责：

1、对公司ERP系统已登记意向咨询者进行跟踪回访，为咨询者提供全面、准确、有针对性的咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息，为其选择学校及专业提供参考；

2、对各渠道主动来访咨询者提供咨询，并做好相应的信息记录；

3、与合作单位的协调对接工作；

4、完成其他临时性工作。

任职资格：

1、18-35岁，大专及以上学历（优秀者可放宽学历和年龄要求）；

2、有咨询、销售等工作经验优先，可接收应届毕业生；

3、普通话标准、会说重庆话，口齿清晰、语言富有感染力；

4、有较高的热情，具备较强的学习能力和应变能力；

5、语言表达能力强、善于沟通交流，有团队合作精神；

6、熟悉office办公软件...

岗位职责：

1、负责本部门整体效率的提高和生产成本的下降，并保证生产计划达成；

2、负责产品合格率提升及原材料损耗降低，控制辅料消耗成本工作；

3、负责统筹本部安全生产管理；

4、负责控制工人流失率改善，人员能力培养和梯队建设的工作；  

5、负责本部的制度、流程和系统的持续优化；  

6、其它上级领导交代的工作。 

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、参加工作5年以上，具有食品行业管理经验5年以上；

3、有良好的管理组织能力，并有良好的团队合作精神；

4、有火锅调料、食品行业经验优先。

注：不会收取任何费用，请各位放心投递^_^（上市公司信誉担保，欢迎监督）。

      现在是互联网时代，互联网行业不仅是最朝阳，最有潜力的行业，且是国家大力扶持和推广的行业，国家主席要把中国互联网打造成国有竞争力！！！您还在等什么？好的平台为你开放、透明公正的晋升制度、不接受裙带关系、不接受论资排辈！一切拿实力说话！万商云集集团欢迎您的加入^_^

工作职责：

1、负责市场开拓，为企业提供专业化电子商务解决方案，销售对象中小企业，不限行业；

2、根据网上检测及公司提供的客户名单,对客户进行产品或服务的推荐销售,和客户见面进行方案确定达到成交，并完成销售目标；

3、了解并满足客户需求，负责与客...

岗位职责：

1、公司提供的优质的客户资源，根据公司产品特点，积极开发新客户；

2、针对有需求的客户邀约上门，完成签约，收取客户资料；

3、审核客户资料，确保客户资料齐全，最终与客户敲定合作方案；

4、了解客户的审批环节，处理好客户前后所有细节；

5、老客户的维护及跟进

          入职公司不收取任何费用!并且入职就有年终奖福利待遇::9:30--18:00(不加班)，周末双休，法定节假日

1、购买5险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险);

2、公司带薪培训，一对一指导，入职有专人带。

3、每季度免费旅游

1、产品功能、可靠度测试；

2、产品生产线和客户端异常问题分析改善；

3、撰写分析改善报告，完善产品验证技术流程；

4、研发和技术作业流程改善，稽核产品开发流程落实。

岗位职责：

1、负责公司客户账务处理

2、负责企业资料整理归类；

3、负责领导交办其它事项；

任职资格：

1、财会或者新媒体专业大专以上学历！

2、有会计证资格者优先；

3、接受应届毕业生；

4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。

上班时间：9:00-17:30周末双休、节假日都休、不加班不加班不加班

职位福利：五险、长效提成、定期团建、传统节日福利、年终奖等。

上班地点：重庆市渝北区食品城大道重庆国家广告产业园11栋

岗位描述：

 1、作为公司各部门/超市门店店长储备岗位，前期须在一线轮岗学习1-6个月，合格后担任门店主管及以上岗位；

2、熟知掌握门店工作流程、系统运用、商品知识，动线陈列，人员管理等；

3、根据个人特长及定位，深入一个或几个基层岗位深入学习并能融汇贯通；

4、合理控制门店商品的损耗、协助店长促进每日销售目标的达成；

5、对每日销售相关数据进行整理及分析，并提出改善意见。

6、协调商品及人员，推进工作。

任职要求：

1、年龄22-35之间，有过同行工作经验优待，认同我司企业文化；

2、愿意在超市行业发展，愿意挑战自己，能吃苦耐劳；

3、有责任心及团队协作意识，热爱本工作。

备注：此岗位根据公...

岗位职责

1、熟悉部门工作细则和流程；

2、以实习的方式，参与相关的工作；

3、执行酒店安排的其他相关工作。

岗位要求

1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生；

2、对担任酒店管理人员具有高度期望；

3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

如果你现在即将毕业或毕业不久，擅长沟通协调。同时，愿意脚踏实地、一步步学习、也能吃苦耐劳、不畏艰辛。或许这是你很好的职业发展机会。

库管员、入库员等一线岗位轮岗学习，深入学习公司产品和公司流程。

前期主要职责为：负责货品出入库，库房盘点、数据统计录入，编制库存日报表等相关工作。

根据个人学习培养情况及优势，轮岗学习1-6个月后定岗。

主要培养方向为：仓储管理、物流管理、质量管理、市场营销、财务管理、人力资源等关键岗位。

任职要求：

1、专科以上毕业5年内优秀者，可接受优秀应届生实习，有过同行工作经验优优先，认同我司企业文化；

2、愿意在医药及医疗器械行业发展，愿意挑战自己，能吃苦耐劳；

3...

 岗位培养方向：

1、设计体系：硬装设计师/软装设计师/全屋家居定制设计师/别墅设计师；

2、市场体系：家装顾问/市场主管/市场经理/店长/市场区域总；

平均薪资：6--8K+，底薪+提成6-10个点+奖励金

工作时间：早九晚六

带薪年假 高温假 节日福利 公费旅游 五险

补充说明：

1、大专以上学历；

2、良好的服务意识及团队协作能力；

3、善于沟通，具有一定的抗压能力；

4、工作积极主动、执行力强，性格坚韧、有冲劲、有激情；

1、 在专业监理工程师的指导下开展监理工作；

2、 协助专业监理工程师完成工程量的核定；

3、 担任现场监理工作，发现问题及时向专业监理工程师报告；

4、 对承建单位实施计划和进度进行检查并记录；

5、 承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。

6、 按设计图及相关标准，对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。